Comportamento

COMO AGIR NO TRABALHO Por mais descontraídos que sejam os colegas e o chefe, você deve se lembrar de que o ambiente de trabalho exige uma maior seriedade. A rede de relacionamentos no seu trabalho deve ser amistoso, porém sem intimidades. Para melhor compreender a etiqueta no trabalho, seguem algumas regras de comportamento: 1- cumprimente colegas e funcionários, tanto ao chegar quanto ao sair; 2- dê credibilidade aos seus colegas. Se alguém manifestar alguma ideia, faça com que ela seja reconhecida; 3- mantenha sempre uma boa postura, mesmo que algum colega discorde de sua opinião; argumente com ponderação; 4- nunca passe por cima da autoridade do seu chefe, lembre-se sempre de que dentro da organização existe uma hierarquia que deverá ser seguida. Essa atitude denota não só responsabilidade e maturidade, como também respeito; 5- se o relacionamento com o chefe for realmente informal, fica difícil um tratamento mais cerimonioso no ambiente de trabalho. Nesse caso, cabe a você comportar-se de modo a não colocá-lo em situações embaraçosas, como também evitar fazer qualquer tipo de pedido que o favoreça em virtude da amizade existente; 6- quando acontecer de algum colega falar algo negativo sobre o chefe, não passe a frente tal fato e procure defendê-lo, caso entenda ser a crítica injusta. Porém, se ao contrário, achar que há realmente razões para insatisfação, converse com aquele colega e estimule-o a dialogar com o chefe, dando a ele a possibilidade de esclarecer o mal entendido e, quem sabe, de reparar o erro; 7- evite falar mal de colegas ou da empresa em que trabalha; nunca devemos nos esquecer de que as ligações telefônicas efetuadas no horário de trabalho devem ser rápidas e tratar de assuntos profissionais. Entretanto, se por algum motivo, determinada conversa de caráter pessoal não puder ser adiada, sugere-se que a faça de forma breve; 8-procure manter-se bem informado, principalmente sobre o que se passa na empresa na qual você trabalha; mantenha-se sempre bem humorado. Lembre-se de que todos possuem problemas pessoais e que o ambiente de trabalho não é o melhor lugar para discuti-los; 9- caso a empresa permita que você, como funcionário, organize seu espaço de trabalho a sua maneira, tome alguns cuidados básicos, evitando exageros, que possam vir a causar maiores transtornos. Seja organizado; 10- se cometer um erro, reconheça e peça desculpas, procurando não o repetir mais; 11- NÃO  coloque apelidos nos colegas de trabalho  RESPEITE  A CORREÇÃO PAR TER QUALIDADE  NO TRABALHO   12-seja sempre solícito e esteja atento a eventuais oportunidades para o seu colega na área em que ele atua; 13- evite ouvir conversas mentirosas  usar material sem a permissão do colega. Ao mudar de empresa, seja discreto, lembrando que o aprendizado é um processo gradativo. esteja sempre aprendendo novos desafios Desse modo, evite estar incomodando os colegas desnecessariamente.

Impermeabilização de Vigas Baldrame 

a) Objetivo: 

Criar uma barreira impermeável  sobre a viga baldrame que bloqueie a 

ascensão capilar da água na alvenaria e reboco nela apoiados, evitando o 

chamado mofo de rodapé que atinge as pinturas de acabamento. 

b) Solução técnica: 

Alternativa 1 - Aplicação de massa impermeável de regularização + 

membrana asfáltica impermeável Igol 2 sobre a viga baldrame. 

Alternativa 2 – Aplicação de massa impermeável de regularização + 

cimento polimérico Sikatop 100 ou Sikatop 107 sobre a viga baldrame 

c) Preparação da massa impermeável de regularização: 

Prepare a massa impermeável de regularização com o  Aditivo